记者:红塔集团的ERP企业资源计划项目目前的进展如何﹖
曾建新(红塔集团ERP实施组办公室负责人):红塔集团ERP工程从1998年开始筹备,2001年开始实施,2002年初正式上线。
关于项目进展情况,二期工程从2002年6月份开始实施,进行到现在是很顺利的。
记者:我们知道ERP在世界500强的企业中和国内部分企业都在广泛使用,实施也证明它确实很好。但鉴于国企的具体情况和现实的局限,红塔集团的情况在实施ERP时是否适应﹖
曾建新:从1998年开始,在集团董事会的总体部署下,在ERP立项之前,就对项目进行了多次调研和筹备。2001年,集团还组织了一个专门小组到相关企业进行考察。我作为企业信息化建设的具体业务负责人,先后对国内已经实施ERP工程的企业,如海尔、康佳、联想等30多家企业进行调研考察,同时对行业内的上海、长沙、颐中、昆明等烟厂进行全面考察和深入交流,为红塔ERP立项作了充分的前期调研工作。
从大的背景来讲,2002年是我们国家的“ERP年”,吴邦国副总理亲自担任国家“企业信息发展”总负责人。党的十六大提出要以信息化带动工业化建设。2002年国家专门拿出300亿贴息贷款资助大型国企实施ERP项目,像云南的昆钢就得到了将近一个亿的贴息贷款。这体现了党和国家对信息化建设的高度重视。
目前从全球看,ERP的软件产品主要有德国的SAP、美国的奥尔科公司的产品、国内的用友、金蝶等,我们企业通过考察对比研究,采用的是德国SAP的产品。
从实施两年来的情况来看,如果我们不抓住机遇,率先实施ERP的话,几年以后我们将会远远落后于别人。
抛开国外不讲,与国内企业相比,红塔实施ERP的成效是非常好的。目前红塔是实施ERP模块最多的企业,而投资却不是最大的;从规模看,我们是中等偏上的水平,但实施效果却一直被德国SAP公司认为是中国企业应用最好的企业之一,被列为该公司的经典案例。而且,红塔集团的ERP工程也被清华大学管理学院列为MBA经典案例,写进了教材。从国内烟草行业来看,红塔集团的ERP案例也被评价为实施和应用得最好的项目。尤其是在财务管理的应用中,上海烟厂的有关领导对此评价为国内最好的管理系统。
当然,就集团内部讲,肯定还需要一个不断适应、完善的过程。但我相信,红塔集团在40多年的发展过程中,积累了丰富的成功经验,吸收国际先进设备和先进管理的能力很强,具有创新精神,一定能够融合、消化ERP。